2021-12-11 23:03 |
Местные жители прощаются с работой по разным причинам. По итогам третьего квартала 2021 года самой распространенной причиной увольнения в Воронежской области стало «собственное желание».
57% опрошенных местных жителей добровольно ушли с работы из-за низкой з/п, плохой атмосферы в коллективе или из-за руководства. Такие цифры озвучили исследователи HeadHunter
9% респондентов из Воронежа пришлось покинуть место работы по сокращению штатов. 4% – из-за реорганизации компании.
Лишь 1% опрошенных были уволены за нарушение трудовой дисциплины. 2% пришлось попрощаться с коллективом, поскольку им не удалось выполнить поставленный план.
Филипп Котов
function onMessage(o){document. getElementById("pollFrame"). style. height=(o. data. height+10)+"px"}var windowProxy;window. onload=function(){windowProxy=new Porthole. WindowProxy("http://polls. bloknot. ru/proxy. html","pollFrame"),windowProxy. addEventListener(onMessage)};.
Подробнее читайте на bloknot-voronezh.ru ...
