Результатов: 4

Как оплачивается время вынужденного простоя?

Согласно статье 72.2 Трудового кодекса РФ под простоем следует понимать временную приостановку работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера. Простой может затрагивать как одного работника, группу работников, так и всех работников структурного подразделения или организации. infovoronezh.ru »

2020-6-4 22:11

Как оплачивается время вынужденного простоя на работе?

Согласно статье 72.2 Трудового кодекса РФ под простоем следует понимать временную приостановку работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера. Простой может затрагивать как одного работника, группу работников, так и всех работников структурного подразделения или организации. infovoronezh.ru »

2020-2-20 11:06