2017-7-18 19:34 |
Высшее образование | Готовя высококвалифицированных специалистов для различных сфер экономики и управления, в Воронежском государственном аграрном университете особое внимание уделяют вопросам их трудоустройства и дальнейшего карьерного роста Ректор Воронежского ГАУ Николай Бухтояров В последнее время на разных уровнях и в разных форматах, в том числе и на страницах газеты «Коммуна», активно обсуждается вопрос трудоустройства выпускников вузов.
Ведь показатель трудоустройства стал, и вполне заслуженно, одним из основных критериев эффективности деятельности высших учебных заведений. При уходе от плановой экономики, после отказа от системы государственного распределения выпускников вузов проблеме трудоустройства уделялось незаслуженно мало внимания. Но данный вопрос лежит в контексте более масштабной задачи вовлечения частного бизнеса, который в настоящее время и формирует во многом заказ на молодых специалистов с высшим образованием, в реализацию образовательного процесса в вузах. Частный бизнес и общество в целом должны занять активную позицию, разделить с государством ответственность за эффективность работы высшей школы. Так ставит задачу руководство страны, и на всех уровнях государственной власти в настоящее время мы видим поддержку этим процессам.
Николай Бухтояров,
ректор Воронежского государственного аграрного
университета имени императора Петра I
Вопросы содействия трудоустройству становятся тем фокусом, через который вуз может эффективно выстроить систему взаимодействия с потенциальными работодателями, которые в настоящее время позиционируются как полноправные участники образовательного процесса. Здесь и привлечение работодателей к проектированию образовательных программ и реализации образовательного процесса, и целевой заказ на специалистов, и участие работодателей в развитии материальной базы и инновационной деятельности вузов, и мероприятия по профориентации и непосредственно трудоустройству.
В нашем Воронежском государственном аграрном университете, в соответствии с его аграрной спецификой, всегда были развиты связи с производством. В последнее время мы существенно расширяем их, выходя за рамки агропромышленного комплекса, так как специалисты со знанием сельского хозяйства востребованы в банковском, страховом и других секторах российской экономики.
И, как результат, Воронежский ГАУ, опираясь на свои уже 105-летние традиции, постоянно демонстрирует высокие показатели трудоустройства.
Молодые люди, задумываясь о своей будущей сфере деятельности, хотят, чтобы она отвечала следующим условиям: была престижной и востребованной на рынке труда, нравилась и соответствовала способностям, хорошо оплачивалась и давала карьерный рост.
Все эти требования нелегко выполнить. Поэтому выбор профессии – сложное и ответственное дело. В своих склонностях выпускник должен разобраться сам. А Воронежский аграрный университет поможет сначала получить образование по самым перспективным и актуальным профессиям, а затем выбрать наилучшее место работы.
Сейчас на рынке труда наиболее востребованными являются специалисты сельскохозяйственного направления: агрономы, агроинженеры, ветеринарные врачи и зоотехники. Но не только сельскохозяйственным предприятиям требуются выпускники аграрного университета. Даже банки для кредитования агробизнеса испытывают высокую потребность в наших экономистах и менеджерах со знаниями организации производства. А еще есть множество предприятий и организаций, занимающихся обслуживанием и снабжением ресурсами сельскохозяйственных предприятий, которые в очередь стоят за нашими специалистами.
Выпускники нашего агроуниверситета по всем направлениям подготовки высоко ценятся работодателями за хорошие знания современных технологий, умение после студенческой скамьи без дополнительной подготовки решать профессиональные задачи на предприятии, использовать компьютерные технологии.
Поэтому неудивительно, что в самых разных регионах России – от Калининграда до Владивостока, от Мурманска и до Краснодара – везде можно встретить наших успешно работающих выпускников, которыми мы по праву гордимся.
Мы уделяем серьезное внимание такому ответственному участку вузовской работы, как содействие трудоустройству выпускников и отслеживание их дальнейшей деятельности.
К ней подключены все подразделения университета. Большую помощь в решении этих ответственных вопросов нам оказывает департамент аграрной политики Воронежской области. Более того, он проводит мониторинг потребности предприятий регионального АПК в кадрах и формирует список вакансий, а также участвует в различных мероприятиях, связанных с вопросами трудоустройства, которые регулярно организуют управление по социальной и воспитательной работе Воронежского ГАУ (Центр содействия трудоустройству) и Экспоцентр нашего вуза.
Для информационной поддержки трудоустройства выпускников ведется сайт http:// kadragro. vsau. ru и группы в социальных сетях, на которых размещаются объявления работодателей о вакансиях и проводятся презентации компаний. В этом учебном году только Центром содействия трудоустройству для выпускников была подготовлена информация о более 500 вакансиях специалистов АПК.
Также в вопросах трудоустройства активно используется всероссийская база вакансий «Работа в России» (https:// trudvsem. ru/), в которой бесплатно публикуют объявления многие сельскохозяйственные предприятия.
Работа по содействию трудоустройству выпускников ведется у нас по различным направлениям. Одно из них – это вовлечение потенциальных работодателей в реализацию образовательного процесса.
Данное направление является наиболее комплексным и регламентированным со стороны федеральных образовательных стандартов высшего образования (ФГОС ВО). Так, в соответствии с требованиями ФГОС ВО, при реализации образовательных программ от 5 до 20 процентов преподавательского состава должны быть из числа руководителей и работников организаций, деятельность которых связана с направленностью реализуемой программы; в составе государственных экзаменационных комиссий не менее 50 процентов членов ГЭК должны быть ведущими специалистами производства. Естественно, производственные практики наши студенты проходят на ведущих предприятиях региона, соответствующих профилю образовательной программы. На материалах этих предприятий выполняются курсовые и выпускные квалификационные работы.
Здесь необходимо отметить готовность наших партнеров идти навстречу требованиям университета, активно участвовать в непростой и кропотливой работе по повышению качества образовательного процесса в аграрном университете.
Усиление профессиональной ориентированности образовательных программ и научных исследований ведется на основе взаимодействия более чем с 200 ведущими предприятиями ЦентральноЧерноземного региона, федеральной службой по ветеринарному и фитосанитарному надзору (Россельхознадзор), Управлением Росреестра, департаментами и управлениями областных правительств, агрохимическими службами и районными администрациями.
«Стать студентом Воронежского ГАУ – это уверенный старт в достойное будущее!» – именно такие напутственные слова мы от всего сердца говорим нашим абитуриентам.
Тесные и продуктивные связи установлены нами с агрохолдингами и предприятиями АПК. В их числе ООО «ЭкоНиваАПК Холдинг», ООО УК «ДОН-АГРО», концерн «Bayer», ГК «Агротех-Гарант», ГК «Продимекс», ГК «Молвест», ООО «Сингента», ПАО «Группа «Черкизово», ООО «Авангард-Агро-Воронеж»; ЗАО «Агрофирма Павловская нива», ООО «АПК АГРОЭКО», ООО «Ряба», «ЛИСКОБройлер», ООО «Воронежкомплект» и другие, а также такие банки, как ПАО «Московский Индустриальный Банк», ПАО Сбербанк, ОАО «РоссельхозБанк».
Для знакомства студентов и преподавателей аграрного университета с деятельностью конкретных предприятий и организаций организуются Дни компаний, гостевые лекции.
Ежегодно в университете проходит более 60 таких мероприятий как на нашей базе, так и с выездом к нашим партнерам.
Особенно масштабно в этом учебном году прошли Дни компаний ООО УК «ДОН-АГРО», ПАО «Группа «Черкизово», ГК «Продимекс» (ЦЧ АПК), ПАО Сбербанк, ГК «ЭФКО».
Дальновидность и социальная ответственность бизнеса все чаще выражается и в участии в развитии материально-технической базы университета, что соответствует мировой практике. Надо отметить, что здесь наибольшую активность пока проявляют компании с иностранным капиталом, но и российские компании уже начинают мощно включаться в эту форму поддержки высшей школы и, как следствие, качества образовательного процесса и эффективности научных исследований.
В нашем университете освоение дисциплин в области агроинженерии обеспечено новейшими образцами техники John Deere, поставленной нашим постоянным партнером ООО «Эко-Нива-Черноземье»; действующими макетами рабочих органов сельхозмашин и стендами, укомплектованными ООО «Воронежкомплект», ООО «Кун Восток» и другими производителями сельскохозяйственной техники. Концерн «Bayer» оборудовал в университете компьютерный класс в рамках корпоративной программы «БайСтади», направленной на укрепление сотрудничества и эффективного взаимодействия в области передачи технологий между бизнесом и высшими учебными заведениями. ООО «Сингента» (белгородско-воронежское отделение) передало университету современные, лабораторные приборы, необходимые для повышения качества вузовского образования и научных разработок в области селекции и семеноводства. Московский Индустриальный Банк оборудовал «Учебный банк», полностью имитирующий банковский офис с возможностью осуществления банковских операций с использованием учебной клиентской базы. При содействии Группы компаний АО «Молвест» открыта лаборатория технологии и экспертизы продуктов животноводства.
Можно привести и другие не менее интересные проекты, реализованные в стенах нашего университета.
Эффективными инструментами повышения кадрового потенциала государственных и частных компаний являются стипендиальные программы, конкурсы и гранты, а также целевой набор. Аграрный университет ежегодно принимает более 200 студентов по целевому набору. Из стипендиальных программ можно выделить прежде всего программы «ЭкоНиваАПК» Холдинг и агропромышленного холдинга «Мираторг».
Несомненно, наиболее масштабным и ярким мероприятием в рамках работы по содействию трудоустройству выпускников является Ярмарка вакансий, которая ежегодно походит в аграрном университете в конце учебного года.
На финише 2016/2017 учебного года традиционная Ярмарка вакансий для студентов и выпускников прошла в нашем Экспоцентре.
Многие студенты пришли сюда с родителями, которым небезразлично будущее своих детей. Кстати, у некоторых ребят можно было увидеть в руках студенческие зачётки – документальное подтверждение при общении с будущими работодателями полученных в университете отличных знаний.
Кстати, информацию о достижениях наших студентов работодатели могут почерпнуть и из электронного портфолио обучающихся на сайте Воронежского ГАУ.
В этой масштабной встрече приняли участие руководство университета, многочисленные студенты и представители более 40 крупнейших компаний-партнеров – лидеров экономики Воронежской области, ЦЧР и России.
По сравнению с 2016 годом в 1,5 раза расширилось количество участников Ярмарки трудоустройства, в два раза больше пришло выпускников и студентов – всего около двух тысяч человек! Более ответственно к Ярмарке отнеслись и работодатели: красочно и современно оформили многочисленные стенды своих компаний, гораздо интереснее и разнообразнее вели работу с выпускниками и студентами, устраивали конкурсы, рекламные акции, дегустации, демонстрировали видеоролики и презентации. Состоялся замечательный концерт.
У этого ответственного мероприятия – высокий статус не только в масштабах нашего университета, но и всего комплекса АПК Воронежской области, ЦФО, всей России.
В рамках этого масштабного мероприятия работал обучающий семинар «Начинающий фермер». Им руководила начальник отдела развития малых форм хозяйствования департамента аграрной политики Воронежской области, председатель регионального отделения Российского союза сельской молодежи Маргарита Александрова. Здесь выпускники узнали, как создать фермерское хозяйство, как получить грант по программе «Начинающий фермер», где взять землю и многое другое.
На практическом семинаре «Технологии поиска работы и трудоустройства» сотрудники Центра занятости населения «Молодежный» Надежда Иванова, начальник отдела информационного обслуживания населения, и Светлана Савонюк, начальник отдела профориентации и профобучения, организовали обучение выпускников по вопросам грамотного поиска вакансий, составления резюме, прохождения собеседования и трудоустройства. Отдельное внимание на семинаре было уделено выпускникам с ограниченными возможностями.
Продолжая дело наших предшественников, опираясь на 105-летние традиции нашего университета, мы с уверенностью смотрим в будущее.
Гордостью и славой любого вуза, конечно, являются выпускники. И здесь нам есть кем гордиться. Не забывая свою историю, сейчас хочется назвать тех, кто на сегодняшний день стоит у руля региональной и районной власти, прославляя наш агроуниверситет.
Это заместитель губернатора Воронежской области Юрий Агибалов, заместитель председателя Правительства Воронежской области Виктор Логвинов, руководитель Департамента аграрной политики Воронежской области Александр Квасов, первый заместитель главы Администрации Липецкой области Юрий Божко, председатель Липецкого областного Совета Павел Путилин, заместители главы Администрации Липецкой области Александр Никонов и Николай Тагинцев, первый заместитель председателя Тамбовской областной Думы Владимир Карев, председатель Комитета по аграрной политике Воронежской областной Думы Николай Гапоненко, председатель Комитета по транспорту, дорожному хозяйству и безопасности Воронежской областной Думы Владимир Верзилин, руководитель Управления ЗАГС Воронежской области Марина Севергина и многие другие. Более половины глав администраций муниципальных районов Воронежской и Липецкой областей – тоже наши выпускники.
Список этот можно продолжить. И он с годами обязательно будет продолжен теми молодыми людьми, которые уже окончили наш вуз, только учатся в нём или собираются поступить.
Справка «Коммуны»
Воронежский государственный аграрный университет имени императора Петра I создан в 1912 году в соответствии с Законом, подписанным Императором Николаем II. В настоящее время Воронежский ГАУ является крупнейшим образовательным, научно-исследовательским и культурным аграрным центром региона. За годы существования из стен Воронежского ГАУ вышло более 110 тысяч специалистов агропромышленного комплекса. Среди выпускников Воронежского СХИ/ГАУ четыре Героя Советского Союза, 21 Герой Социалистического Труда, семь министров ССС Р, союзных республик и России, 11 лауреатов Государственной премии, десятки академиков и членов-корреспондентов, тысячи руководителей районного и областного масштаба.
На практику – с удовольствием.
Выпускник Воронежского ГАУ, президент Группы компаний «Агротех-Гарант» Сергей Оробинский:
«Мы готовы многим из вас предоставить рабочие места с достойной зарплатой. Но нам
нужны высокообразованные специалисты. Поэтому главное пожелание сегодня одно: «Учитесь!»
Ярмарка вакансий – 2017 собрала представителей ведущих компаний региона. Фото Виктора Шакина.
Реклама.
Источник: газета «Коммуна» | №56 (26700) | Вторник, 18 июля 2017 года
.
Подробнее читайте на communa.ru ...
